七分公司竞聘产生龙永项目经理
七分公司竞聘产生龙永项目经理
本次竞聘由七分公司竞聘委员会组织。。。竞聘委员会组织由公司班子成员、、、专业技术骨干及职工代表共11人组成。。。竞聘尝试双向选择、、、择优登科、、、自愿报名、、、竞聘上岗的大局。。。竞聘委员会经过综合审查,最终确定了4名竞聘人员。。。
通过竞聘者提交的竞聘项目建议书以及在统一口试、、、提问等竞聘过程中的阐发得出竞聘者的得分凹凸,凭据竞聘者得分的凹凸,产生出第一、、、第二两名候选人。。。再由评审委员会报请分公司党总支及经理部决定。。。经过竞聘选手们的强烈角逐,并经公司党总支及经理部一致通过,推荐由李军同道担任龙永高速15标项目经理。。。
这次竞聘体现了七分公司辅导班子和整个职工贯彻集团项目治理制度的坚定意志和开启分公司发展新局面的坚定信念。。。(七分公司 高纯)
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